Как заполнить отчет по форме СЗВ-М в 1С, если гендиректор и учредитель в одном лице не принят на работу?
Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.111.20) Добрый день, уважаемые специалисты. Создали ООО 06.04.2022. хозяйственная деятельность пока не ведется и оформлять трудовые отношения с ген. директорам не будем. В программе не делала приказ от приеме и не создавала сотрудника в должности ген. директора (он же единственный учредитель по решению). Позиция ПФР, что если есть Решение, то и есть трудовые отношения. И необходимо заполнить и сдать отчеты по форме СЗВ -ТД, но если нет кадровых движений, то нет и необходимости- верно же, а отправлять при условии принятия на работу и заключения трудового договора на следующий день. А вот при заполнении отчет в ПФР по форме СЗВ-М в программе 1 с при условии, что ген.директор и учредитель в одном лице не приняты на работу т.е сотрудника нет и отчет соответственно будет пустой, но сведения передать нужно по ген.директору, что делать в таком случае. Думала может создать все же сотрудника, но в карточке не заполнять данные по трудовому договору и зарплате, тогда в отчет можно заполнить СЗВ-М. Помогите пожалуйста разобрать в данном вопросе. Может вообще нулевой сдать или не сдавать, ссылаясь, на отсутствие хозяйственной деятельности и трудовых отношений?
Comments
-
Цитата: Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.111.20) Добрый день, уважаемые специалисты. Создали ООО 06.04.2022. хозяйственная деятельность пока не ведется и оформлять трудовые отношения с ген. директорам не будем. В программе не делала приказ от приеме и не создавала сотрудника в должности ген. директора (он же единственный учредитель по решению). Позиция ПФР, что если есть Решение, то и есть трудовые отношения. И необходимо заполнить и сдать отчеты по форме СЗВ -ТД, но если нет кадровых движений, то нет и необходимости- верно же, а отправлять при условии принятия на работу и заключения трудового договора на следующий день. А вот при заполнении отчет в ПФР по форме СЗВ-М в программе 1 с при условии, что ген.директор и учредитель в одном лице не приняты на работу т.е сотрудника нет и отчет соответственно будет пустой, но сведения передать нужно по ген.директору, что делать в таком случае. Думала может создать все же сотрудника, но в карточке не заполнять данные по трудовому договору и зарплате, тогда в отчет можно заполнить СЗВ-М. Помогите пожалуйста разобрать в данном вопросе. Может вообще нулевой сдать или не сдавать, ссылаясь, на отсутствие хозяйственной деятельности и трудовых отношений?Добрый день!
Я так понимаю, у Вас скорее не вопрос по 1С, а вопрос нужно ли сдавать на единственного участника - руководителя ООО ежемесячно СЗВ-М или нет.
Сразу скажу, что нулевых отчетов СЗВ-М не бывает - их просто не примет ПФ.
Я считаю, что независимо от отсутствия трудового договора с данным лицом в письменной форме, нужно ежемесячно на данное лицо сдавать СЗВ-М (Письмо ПФ РФ от 06.05.2016 N 08-22/6356).
Иной подход можно отстаивать в споре с проверяющими. -
Спасибо!
